Khi nộp đơn vào bất kỳ công việc nào, cover letter là chiến tích đầu tiên mà bạn có thể thu hút nhà tuyển dụng. Những điểm nổi bật trên CV phải thể hiện bạn là người phù hợp nhất với vị trí này và lợi ích mà bạn đem lại cho công ty. Nó cũng thể hiện khả năng của bạn để truyền đạt hiệu quả những đề xuất giá trị khách quan và duy nhất của bạn. Đó là lý do tại sao những dòng mở đầu thư xin việc của bạn rất quan trọng – Cover letter phải khiến nhà tuyển dụng muốn tiếp tục đọc, tìm hiểu thêm và trao đổi phỏng vấn với bạn. Dưới đây là 5 cách để viết dòng mở đầu Cover letter thu hút nhà tuyển dụng của bạn.
1. Chức danh & Thành tích
Đây là một cách rất phổ biến và hiệu quả để bắt đầu Cover letter của bạn. Bạn hãy đi thẳng vào vấn đề và gây ấn tượng với nhà tuyển dụng với những điểm nổi bật của bạn về những thành tích và vị trí trước đây bạn đã đảm nhận. Hãy đưa ra những thành tựu ấn tượng nhất và phù hợp nhất của bạn để thể hiện giá trị của mình.
Ví dụ: Tôi là một điều phối viên truyền thông xã hội cho Công ty X, tôi quản lý nhiều cơ quan truyền thông kỹ thuật số. Bằng cách thực hiện các chiến thuật tiếp thị truyền thông xã hội mới, trong năm qua, tôi đã tăng gấp đôi số người xem trên Facebook và tăng gấp ba lần người theo dõi trên Twitter.
2. Thể hiện sự hào hứng
Một cách tiếp cận khác là bắt đầu cover letter của bạn là bày tỏ sự phấn khích của bạn đối với cơ hội việc làm này. Khi nhà tuyển dụng thấy bạn phấn khích với công việc này, họ cũng sẽ nghĩ rằng bạn là người nhiệt huyết và tận tam với công việc. Điều này khiến họ có mong muốn tìm hiểu xem liệu bạn có đủ điều kiện như những gì bạn háo hức không.
Ví dụ: Tôi rất hào hứng khi biết rằng công ty Y đang tuyển vị trí X. Tôi tin rằng mình sẽ là ứng cử viên sáng giá cho vị trí này vì kinh nghiệm của tôi hoàn toàn có thể đáp ứng được yêu cầu công việc bên công ty bạn.
3. Từ khóa
Một khi nộp đơn vào các công ty lớn, bạn đã biết chắc chắn rằng họ sẽ sử dụng hệ thống quản lý tuyển dụng (applicant tracking system). Một ý tường tuyệt vời trong trường hợp này là bạn hãy sử dụng thật nhiều từ khóa trong những dòng mở đầu trong cover letter của bạn. Các từ khóa phù hợp sẽ đảm bảo thư xin việc của bạn được đọc và làm nổi bật nhiều kỹ năng phù hợp nhất của bạn.
Ví dụ: Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói và văn bản là hai chuyên môn mạnh nhất của tôi. Qua nhiều năm có kinh nghiệm làm việc trong quan hệ công chúng, tôi đã hoàn thiện các kỹ năng của mình về truyền thông xã hội, quan hệ truyền thông, sự tham gia của cộng đồng và lãnh đạo một nhóm. Chính sự kết hợp của những kỹ năng này khiến tôi trở thành ứng cử viên sáng giá nhất cho vị trí nhà quản lý quan hệ công chúng của bạn.
4. Mạng lưới quan hệ
Nếu bạn được ai đó giới thiệu về vị trí làm việc tại một công ty nào đó. Cách tuyệt vời nhất mà bạn có thể làm ngay lúc này là hãy thêm tên của người giới thiệu bạn vào Cover Letter. Nó sẽ cung cấp cho nhà tuyển dụng người tham chiếu. Nhà tuyển dụng sẽ quan tâm đến Cover Letter của bạn và muốn tìm hiểu xem lý do tại sao người giới thiệu nghĩ rằng bạn phù hợp với công việc này.
Ví dụ: Tên tôi là Jane Doe, gần đây tôi có trò chuyện với điều phối viên truyền thông của bạn - John Smith, anh ấy đã giới thiệu cho tôi rằng công ty bạn đang cần tuyển vị trí nhân viên Công nghệ Thông tin. Anh ấy đã đề nghị tôi liên lạc với bạn về công việc vì tôi rất quan tâm đến lĩnh vực này.
5. Tin Tức
Một lựa chọn độc đáo khác để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng là thể hiện kiến thức của bạn về các sự kiện hiện tại ở những dòng mở đầu trong Cover Letter của bạn. Tìm kiếm những tin tức gần đây về công ty bạn đang ứng tuyển và gắn kết nó với cơ hội việc làm. Giải thích lý do tại sao mục tin tức đó khiến bạn nghĩ rằng mình sẽ là ứng cử viên sáng giá nhất trong vị trí này.
Ví dụ: Gần đây, tôi thấy rất nhiều tin tức về công ty bạn trên Huffington Post và Forbes vì sự hợp tác của bạn với Tổ chức từ thiện Z. Sau khi đọc những bài báo đó, tôi đã cảm thấy hào hứng với vị trí trợ lý hành chính mà bạn đang ứng tuyển. Là một người có nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực đó, tôi tin rằng mình sẽ là ứng cử viên hoàn hảo cho công việc này.
Với tất cả những gợi ý này, bạn có thể điều chỉnh toàn bộ Cover Letter của mình theo kinh nghiệm cụ thể của bạn và từng mô tả công việc riêng lẻ. Cover Letter được cá nhân hóa là điều cần thiết để chứng minh năng lực của bạn và bạn có thể có cơ hội cho một cuộc phỏng vấn. Vì vậy hãy bắt đầu thay đổi Cover Letter của bạn ngay hôm nay!
Phiên dịch bởi: Findjobs.vn